青春筑梦强监管·实干奋进勇担当——市市场监督管理局召开2026年年轻干部座谈会

为深入贯彻中央、省、市委关于年轻干部队伍建设有关部署要求，1月5日，市市场监督管理局召开2026年“青春筑梦强监管，实干奋进勇担当”年轻干部座谈会。局党组书记、局长姜建平出席会议并讲话，局党组成员、直属事业单位负责同志及67名年轻干部代表参加会议。

座谈会在轻松热烈的氛围中进行，8名年轻干部代表结合自身工作实际，交流工作中的收获与成长，分享在各自工作岗位上的思考与感悟。

座谈会精心设置了成长盲盒求助环节，会前广泛征集了全系统年轻干部在工作中遇到的烦恼困惑，累计征集问题43条，经梳理汇总、重复项合并，最终有10条纳入了问题库，现场随机抽取3条问题，党组成员逐一分享经验感悟，用接地气的语言、实打实的经验，为年轻干部们解开了心结、指明了方向。会议强调，要把准政治航向，筑牢思想根基。摒弃“理论学习是软任务”的错误认知，补足精神之钙，树立正确的世界观、人生观、价值观，胸怀“国之大者”，把个人理想融入市场监管事业发展实践，始终坚守守护市场秩序、保障民生安全的初心使命。要锤炼过硬本领，争当行家里手。坚持学用结合、以学促干，把理论知识转化为解决实际问题的能力，在实践中积累经验、提升技能，以专业能力扛起监管责任。主动跳出“舒适区”，敢于到基层一线、艰苦岗位、关键任务中去经风雨、见世面、壮筋骨。要勇于担当作为，积极履职尽责。主动认领任务，敢于承担责任，迎难而上、挺身而出，以“时时放心不下”的责任感，认真对待每一项工作任务。坚持一切从实际出发，深入开展调查研究，找准工作的切入点和着力点，提高斗争本领，在矛盾冲突面前敢于迎难而上，坚决打击各类违法违规行为。要凝聚奋进合力，树立大局意识。自觉跳出“小我”格局，把个人工作放到整体工作中去谋划、去推进，主动融入团队、服务大局。坚持补位补台，以“功成不必在我、功成必定有我”的境界，在协作中展现担当、在配合中凝聚合力，共同推动各项工作任务高质量完成。要坚守自律底线。深刻认识廉洁自律的重要性，明确行为边界，守住纪律底线，自觉抵制各种诱惑和不正之风。正确对待监督，主动接受监督，养成在监督下工作和生活的习惯，及时发现和纠正自身存在的问题，让权力在阳光下运行。会议要求，市场监管系统年轻干部要珍惜青春年华、珍惜工作岗位，以坚定的理想信念、过硬的本领素质、强烈的担当精神、深厚的协作意识、清廉的政治本色，为市场监管事业高质量发展作出新的更大贡献。

下一步，我局将持续抓好本次会议的成果转化，精准掌握不同岗位年轻干部的成长需求与培养重点，进一步健全年轻干部常态化培养机制，切实把座谈会成效转化为推动年轻干部成长成才的强大动力。